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Les fonctions clés du management

Objectif  : Mieux appréhender son rôle de manager. Apprendre à préciser un objectif, à motiver un collaborateur et à déléguer.

Contenu  :

  • les 5 piliers du management,
  • les styles de management,
  • les fonctions clés du management,
  • les règles comportementales,
  • fixer des objectifs,
  • mobiliser un collaborateur,
  • annoncer une décision,
  • déléguer,
  • le changement.

Participants  : Tous les managers ayant une équipe en management direct ou transversal.

Durée  : 2 demi-journées minimum. Cas pratiques et jeux de rôles (au delà de la première demi-journée).

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