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Entretien annuel d’évaluation

Formez-vous à l’entretien annuel d’évaluation

Accile est un cabinet de recrutement et de formation managériale, proposant des programmes de formation à l’entretien annuel d’évaluation de vos collaborateurs. Pour préparer au mieux ce passage essentiel dans la vie d’une entreprise, formez-vous ! Une gestion efficace des RH nécessite, en effet, un suivi régulier des évolutions de chaque collaborateur et la mise en lumière d’éventuels problèmes.

C’est pourquoi, Accile a développé une formation en entretien annuel d’évaluation. Il s’agit d’une formation managériale à destination de tous ceux qui sont amenés, dans le cadre de leur travail, à évaluer les points de force et de faiblesse de leurs collaborateurs. Notre formation permet de s’entraîner à une écoute plus active et plus efficace des collaborateurs, ainsi que d’acquérir les techniques et pratiques liées à la préparation et à la conduite des entretiens annuels.

Accile jouit d’une grande expérience en démarche managériale, combinée à un savoir faire significatif dans le traitement des problématiques liées à la gestion des ressources humaines. Profitez-en, en choisissant notre formation !

Plus d’informations sur notre formation en entretien annuel d’évaluation

Notre cabinet, présent à Paris et à Lyon, vous propose un large choix de formations destinées à améliorer votre démarche managériale : la réalisation des entretiens d’évaluation annuelle , la gestion du temps, du stress, des conflits internes...

Pour plus d’informations sur notre formation en entretien annuel d’évaluation dispensée par notre cabinet , n’hésitez pas à nous contacter.


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